Quienes somos
Fundada en 1.996 como respuesta a la necesidad de integralidad y mejoramiento en la prestación de servicios de Alumbrado Público, Asesoría, Diseño y Construcción de Redes, Instalaciones Eléctricas e iluminación. Es hoy una empresa de conocimiento, moderna, flexible, ejemplar y competitiva que busca siempre transformar el entorno físico en espacios seguros y confortables para la gente . Certificada en gestión de calidad CIDET ISO 9001: 2008.

Nuestro trabajo se rige por la ética, el respeto y la calidad. Tiene como pilar fundamental talento humano, una sólida infraestructura de servicios y una adecuada gestión ambiental; lo que permite incorporarnos a las políticas de nuestros clientes y desarrollar actividades en las diferentes regiones, respetando las características culturales de las personas y facilitando el desarrollo de sus proyectos.
Misión Visión
Prestar servicios de ingeniería eléctrica y sistemas conexos, con el fin de atender y satisfacer las necesidades de los clientes, soportados en una organización empresarial sólida, segura, innovadora, de amplia trayectoria, con calidad, eficiencia y responsabilidad social. ELEC S.A. se proyecta como una organización confiable, reconocida a nivel nacional por la prestación de servicios de ingeniería eléctrica, electrónica y afines, con tecnología, calidad y excelencia, preocupada por el desarrollo sostenible y el uso racional de energía, promoviendo la formación continua de su talento humano y sentido de pertenencia, para optimizar los servicios prestados.

Valores coorporativos
• Compromiso: Asumimos profesionalmente todas nuestras funciones y responsabilidades, para cumplir cada una de nuestras metas, generando resultados y beneficios.

• Sentido de pertenencia: Cada miembro o colaborador de la organización, es parte fundamental de esta gran familia, aportando sus conocimientos, habilidades y competencias para obtener múltiples beneficios.

• Honradez: Promovemos la verdad como una herramienta elemental para generar confianza y credibilidad en los clientes internos y externos.

• Trabajo en equipo: El éxito de nuestra organización lo construimos juntos, es la acción individual dirigida, que al buscar objetivos compartidos ayuda al logro del objetivo común.

• Compañerismo: Mantenerse hombro a hombro con quienes se hace la labor, compartiendo en armonía situaciones y conocimientos.

• Cumplimiento: Atender oportuna y eficazmente compromisos asumidos con clientes, contratantes y con nosotros mismos buscando consolidar una cultura de cumplimiento en todas nuestras actividades.

• Espíritu de innovación: Desarrollamos ideas a partir de la creatividad e inspiración de nuestros colaboradores y clientes.

• Responsabilidad: Actuamos responsablemente frente a nuestras obligaciones, para con la empresa, el cliente y la sociedad, cumpliendo con las expectativas y exigencias de los mismos y permitiéndonos cumplir nuestras metas y objetivos.

• Integridad: Actuamos de buena fe, de manera honesta y justa.

• Lealtad: Es tener fidelidad hacia la empresa y compañeros, con una convicción profunda por el servicio que prestamos. Involucra un sentido de pertenencia y compromiso por mi organización, exaltándola en cada lugar que nos encontremos.

• Seguridad: Es la convicción de cumplir con las políticas, procesos y procedimientos de la organización generando comportamientos seguros.